LA ASIGNACIÓN FAMILIAR
La asignación familiar es
un beneficio que gozan los trabajadores de la actividad privada cuyas
remuneraciones no se regulan por negociación colectiva.
El monto de la asignación familiar es
equivale al 10% de la Remuneración Mínima Vital (RMV), de conformidad con el artículo
1° de la Ley Nº 25129 y su Reglamento.
Para el ejercicio 2021, la RMV es de
S/. 930, por lo que el monto de la asignación familiar será S/. 93 soles.
Para poder percibir es necesario comunicar al empleador acerca del o de los hijos menores que tiene al trabajador a su cargo. Pueda que sea apenas nace o de los que ya teníamos anteriormente.
En esta entrada le presentamos un modelo de carta mediante el cual se le comunica al empleador sobre el nacimiento de un hijo con la finalidad de que le consideren para el pago de la asignación familiar (José Ramos Flores, Rambell Abogados)
MODELO
DE CARTA COMUNICANDO NACIMIENTO DE UN HIJO PARA PAGO DE ASIGNACIÓN FAMILIAR
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